Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 25.04.2002 N 532 "О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Республики Беларусь"

(текст постановления с изменениями и дополнениями по состоянию на январь 2010 года) обновление и архив

Зарегистрировано в НРПА РБ 30 апреля 2002 г. N 5/10357

Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утратил силу. - Постановление Совмина от 07.10.2003 N 1271.

2. Утратил силу. - Постановление Совмина от 15.05.2007 N 604.

3. Подпункт 22.2 пункта 22 Примерной формы контракта нанимателя с работником, утвержденной постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 2 августа 1999 г. N 1180 "Об утверждении Примерной формы контракта нанимателя с работником" (Собрание декретов, указов Президента и постановлений Правительства Республики Беларусь, 1999 г., N 22, ст. 644; 2000 г., N 16, ст. 456; Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., N 62, 5/1417; 2000 г., N 56, 5/3337; 2002 г., N 30, 5/10072), дополнить частью следующего содержания:

"В этом случае Наниматель выплачивает Работнику за ухудшение его правового положения минимальную компенсацию в размере трех среднемесячных заработных плат. Работнику, достигшему пенсионного возраста (мужчина - 60 лет, женщина - 55 лет) и имеющему право на полную пенсию, а также Работнику, не достигшему указанного возраста, но получающему пенсию (кроме трудовой пенсии по инвалидности, по случаю потери кормильца и социальной пенсии), указанная минимальная компенсация не выплачивается".

4. Дополнить постановление Совета Министров Республики Беларусь от 28 февраля 2002 г. N 287 "Об изменении и признании утратившими силу некоторых постановлений Правительства Республики Беларусь" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2002 г., N 30, 5/10072) пунктом 7-1 следующего содержания:

"7-1. Контракты, заключенные с работниками, в двухмесячный срок приводятся в соответствие с положениями настоящего постановления.

При отказе работника от приведения контракта в соответствие с положениями настоящего постановления контракт, заключенный с ним, расторгается по причине отказа работника от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда (пункт 5 статьи 35 Трудового кодекса Республики Беларусь)".

5. Республиканским органам государственного управления привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим постановлением.

6. Настоящее постановление вступает в силу со дня его опубликования.

Премьер-министр Республики Беларусь Г.НОВИЦКИЙ